السلام عليكم تفاعلا مع موضوع الساعات الاضافية لاحظنا اليوم العديد من الزملاء يتهموا في عديد الاطراف وخاصة المصالح المشتركة لكافة الاسلاك وادارة الشؤون المالية . وكان انحبوا نتبعوا طرف الخيط نبداو بالسيد
توضيح بخصوص منحة السّاعات الإضافيّة للمدرّسين بالتّعليم الابتدائي والإعدادي والثّانوي، وهذه قيمتها | Zoom Tunisia زووم تونيزيا
![ar]إعلان لطلبة الدكتوراه بخصوص تدريس الساعات الاضافية[:en]Announcement for PhD students regarding teaching overtime[:] - كلية الحقوق ar]إعلان لطلبة الدكتوراه بخصوص تدريس الساعات الاضافية[:en]Announcement for PhD students regarding teaching overtime[:] - كلية الحقوق](http://virtuelcampus.univ-msila.dz/facdroitsp/wp-content/uploads/2020/10/%D8%B3%D8%A7%D8%B9%D8%A7%D8%AA-%D8%A5%D8%B6%D8%A7%D9%81%D9%8A%D8%A9.jpg)
ar]إعلان لطلبة الدكتوراه بخصوص تدريس الساعات الاضافية[:en]Announcement for PhD students regarding teaching overtime[:] - كلية الحقوق
![سلطان بن عساف السحمه on Twitter: "إضاءة قانونية حيال العمل الاضافي والتكليف به وفق نظام العمل السعودي .. #ثقافة_قانونية_عمالية #بن_عساف_للمحاماة https://t.co/pE4iKf7Pxa" / Twitter سلطان بن عساف السحمه on Twitter: "إضاءة قانونية حيال العمل الاضافي والتكليف به وفق نظام العمل السعودي .. #ثقافة_قانونية_عمالية #بن_عساف_للمحاماة https://t.co/pE4iKf7Pxa" / Twitter](https://pbs.twimg.com/media/EYilHEZXYAA-xHH.jpg:large)
سلطان بن عساف السحمه on Twitter: "إضاءة قانونية حيال العمل الاضافي والتكليف به وفق نظام العمل السعودي .. #ثقافة_قانونية_عمالية #بن_عساف_للمحاماة https://t.co/pE4iKf7Pxa" / Twitter
![د.هزّاع بن علي on Twitter: "التعويض عن ساعات العمل الإضافية،يكون نقدياً،ويحسب التعويض النقدي بالآلية المقررة في المادة 32 من اللائحة التنفيذية لقانون الموارد البشرية لسنة 2016،ويمنح الموظف أيضاً إجازة براتب إجمالي عوضاً د.هزّاع بن علي on Twitter: "التعويض عن ساعات العمل الإضافية،يكون نقدياً،ويحسب التعويض النقدي بالآلية المقررة في المادة 32 من اللائحة التنفيذية لقانون الموارد البشرية لسنة 2016،ويمنح الموظف أيضاً إجازة براتب إجمالي عوضاً](https://pbs.twimg.com/media/EiCO9c7X0AM9fr0.jpg:large)
د.هزّاع بن علي on Twitter: "التعويض عن ساعات العمل الإضافية،يكون نقدياً،ويحسب التعويض النقدي بالآلية المقررة في المادة 32 من اللائحة التنفيذية لقانون الموارد البشرية لسنة 2016،ويمنح الموظف أيضاً إجازة براتب إجمالي عوضاً
A-rticle - منقول اجرة الساعات الضافية بيان توضيحي كثر الحديث مؤخرا عن تدريس الساعات الإضافية في المؤسسات الجامعية. لهذا نوضح بعض النقاط. 1. الساعات الإضافية في الجامعة تسمى عمل ثانوي وينسب للأستاذ
![المسكوت عنه بالريش أو فوضى الساعات الإضافية بين هاجس الربح المادي وسؤال الجدوى البيداغوجية - ميدلت بريس mideltpress المسكوت عنه بالريش أو فوضى الساعات الإضافية بين هاجس الربح المادي وسؤال الجدوى البيداغوجية - ميدلت بريس mideltpress](https://www.mideltpress.com/wp-content/uploads/cache/caricatures_1379416903-70e2zm2v1ok2wlxy1b9wxb9o92si7fn0ijz21c6bo5z.jpg)
المسكوت عنه بالريش أو فوضى الساعات الإضافية بين هاجس الربح المادي وسؤال الجدوى البيداغوجية - ميدلت بريس mideltpress
![وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية Twitterren: "كيف يتم احتساب قيمة أجر ساعات العمل الإضافية؟ #اعرف_حقوقك #الثقافة_العمالية http://t.co/DomMnYAIlW" / Twitter وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية Twitterren: "كيف يتم احتساب قيمة أجر ساعات العمل الإضافية؟ #اعرف_حقوقك #الثقافة_العمالية http://t.co/DomMnYAIlW" / Twitter](https://pbs.twimg.com/media/B3izNPfCUAE2xPp.jpg:large)